⑴ 五金不銹鋼材料不良品原因分析,糾正措施，臨時對策怎麼寫
真正的措施應該放在生產機器參數調節上，這陵攜歲才是解決問題的根本原因隱正。至於檢查，只是事後處理，再多的抽檢都可以成為尺睜理由，抽檢沒抽到嘛。
⑵ 犯錯了，原因對策怎麼寫
首先，寫事件經過，承認你錯在哪了。其次寫為什麼做了錯事，是一時馬虎還是別的原因。最後寫你知道錯要改正，怎麼彌補這件事，今後怎麼做不犯錯，保證做個乖孩子。（其實這類東西是走個形式，隨便寫寫就行，沒人較真。）（希望採納謝謝）
⑶ 原因分析和對策怎麼寫
我是一位電子廠插件線上的線長，流出不良品，要寫分析因和改善對策，這個怎麼寫呀
⑷ 產品出現不良怎麼寫原因以及對策
先從自身找原因，說出當時的生產工藝，以及有沒有違章操作，必要的遮掩一下不說實話，然後說出修改工藝的方案以及以後怎麼做，然後認錯就OK了
⑸ 倉庫發錯料原因對策怎麼寫
將滑態岩倉庫發貨出錯率納入公司的目標指標進行管理。 每月作成月報，對於超出指信御標的進行原因分析，制定糾正預防閉握措施報告，並由專人跟蹤進行效果驗證。 同時制定考核方案進行管控。
⑹ 倉庫發錯料原因對策怎麼寫
一般出現物料錯的原因：
1.倉庫物料管理亂，沒有先進先出，數是假的（不真實）
2.采購物料無周轉期，直接上線生產
3.品質檢驗及管理有問題，標識不清楚，檢驗不確定，標准執行有問題
4.管理人員意識問題，不敢提建議及拿出改進措施
對策：
1、定期對庫存進行整理，每天倉庫人員在完成收發貨工作後，利用工作空
閑時間及時對倉庫的衛生和貨物的堆放進行及時的整理，過道和消防通道嚴禁堆放貨物，最終要達到托盤堆垛巧顫橫平豎直、每個單品貨物貨卡品名數量責任人標識清晰明了、包裝規范、貨物無積灰、區域劃分清楚，通過以上整理和控制達到倉庫庫容庫貌的整潔美觀。
2、使用預設庫存喚賀庫位標識、區域標識、貨卡標識、實物品名標識，每次接
到收發貨指令和單據時從賬務系統中查找相對應的貨物品名、庫位和庫存，再去庫位上進行收發貨的操作，可以改變找貨難、找不到貨的問題，也可以節省收發貨的時間和准確度。
3、倉庫區域分為：原料區、備貨區、包材區、包材待賣區、工具區、孝鏈敗待檢
區、退貨區、客戶接待區、空調存貨區、辦公區，必須按其功能去堆放貨物。
4、製作好制度、指示牌等標識，並按要求貼好。
5、添加一些必要的硬體，如沙發、茶幾、電風扇、更換液晶顯示器等等。
⑺ 原因對策怎麼寫
原因對策的書寫最重要的一點，必須要把真正的原因進行分析，列出要點，然後根據每一個要點，針對性的書寫解決的對策，言語表達簡潔一些，這樣才會達到更理想的表達效果。
所以一般書寫最好建議，可以多跟老師溝通學習，掌握正確的字詞使用方式，這樣表達才會更清晰，和老師溝通以下幾點要注意。
1、學會傾聽。更多的傾聽會讓自己接受到更多容易忽略的信息，什麼時候該說，什麼時候多說，最好是多聽少說，這樣能減少自己犯錯的幾率，還能使自己顯得更有內涵和深度。
2、謙虛的態度。說話的遣詞造句應把自己放在謙虛的角度，不能太自信，更不能自大，不然隨時會影響工作中的人際關系和工作效率。遇到事情最好與他人多商討，不要一意孤行。
3、言簡意賅。表達想法和思路應該言簡意賅，簡潔有效的敘述能更好的完成工作的溝通，這是工作能力的表現，准確的表達能夠減少一半以上的工作時間。
4、學習幽默。幽默能夠拉近自己和他人的關系，也能化解很多矛盾，當工作溝通產生理解上的偏差時，幽默能夠改變尷尬的氣氛，是職場中必須掌握的一種技巧。
5、多使用贊美。多贊美他人，才可以顯示自己的魄力。贊美別人的優點，會獲得別人的尊重，同時也讓自己更有學習的動力。
⑻ 電子廠，生產空調機板時材料用錯，現在生產管理要做業員寫原因對策，都不知道怎麼寫
一、分析原因：用錯料的原因只有幾種：
1）、倉庫發錯料、自己沒審；
2）、倉庫沒發錯，自己用錯；
3）、可能公司還設有領料員之類的崗位，也有可能是他的錯；
二、對策。不管是什麼原因導致的，作業員還是能靠把關的。
對策一般分臨時對策與長期對策；
臨時對策：先確定用錯的數量，視情況請求設計變更，客戶變更、讓步接收、調整等
長期對策：應該就是從流程上來規避錯誤的發生。簡單來說就是人員資質、所需資源、什麼時候、怎麼做。
以上，自己寫的可能不夠完善！
⑼ 流出不良品的原因對策怎麼寫啊
找出流出不良品的原因，對策就好寫了——針對原因採取對策就行。
如是原材料問題，對策就是在采購原料時嚴格把關。如果是機器的原因，就要抓好機器的檢修、更新環節。如果是技術原因，就要加強員工的培訓，並改進管理工滑凱作，提高員工的責任心。如橡讓帆果是質檢方面的原因，就要提高質檢人員素質，強化質檢工作，不讓一件不良品流入市場。等等梁雹。
⑽ 電子廠檢討書怎麼寫外觀不良原因對策
可以按下面寫：
尊敬的領導同志：
您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。
我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎的工作都沒有做好，沒有根據您的要求，把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關照。但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在於，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的，這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：
1、針對我的責任感不強，工作作風懶散，不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應該親自過問，不論處理的好壞，都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度，認真工作之外，我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平，同時保持工作的細節。
2、我今後做事情必須嚴格要求自己，做一個認真負責，勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖，不能將領導的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。
通過此次深刻的檢討，請陳總信任我。我今後一定認真努力地位公司做工作，為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。
檢討人：
年月日
還可以這樣寫：
尊敬的____________(公司領導)：
您好!首先非常感謝您在百忙之中抽出空看我寫的這份千字檢討書!
我不想再一次為自己的錯誤找任何借口，那隻能讓我更加羞愧與慚愧。這份檢討書，主要是向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕，我下定決心，不再犯類似錯誤。
其時，領導反復教導一直在耳邊回響，嚴肅認真的表情也猶在眼前，我深為震撼，同時也已經深刻認識到此事的重要性，於是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導和同事對我的一片苦心。 自己並沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了工作的失誤。
通過這件事，我感到雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆了要求，工作做風渙散的必然結果，也是與我們時代要求-----樹新風，講文明，背道而行。
經過幾天的反思，我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。
但近年來，由於工作逐漸走上了軌道，而自己對公司的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放鬆了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。
因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
如今，大錯既成，我深深懊悔不已，深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點：
1、思想覺悟不高，對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。
2、思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責，沒有認識到現在找一份合適的工作是多麼的難得。
我決定做出如下整改：
1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找，並認清其可能造成的嚴重後果。
2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優秀的表現來彌補我的過錯。
3、經常和同事加強溝通，保證不再出現類似錯誤。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，工作肯定不能及時做好。
同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣、不文明表現，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談兵。因此，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。
短短幾百字，不能表述我對自己的譴責;更多的責罵，深藏在我的心裡。盼望領導能給我改過自新的機會。如果公司能給我改過的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒，以後我要努力工作，認真負責，爭取為公司的發展做出更大的貢獻。
所以，我要感謝領導讓我寫了這份檢查，是領導讓我認識到自己的錯誤，給了我改過的機會。說真心話，在公司上班認識很多同事，真的很開心很愉悅!
在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新台階的思想動力
在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發現，並要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。
因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今後的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。在此，我向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。
發生這件事後，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻，請領導相信我。
檢討人：
時間：____年____月____日