Ⅰ 集團的工會經費子公司怎麼交
法律分析：子公司向總公司繳納工會經費,總公司必須開具工會經費收入專用票據,這是工會組織使用的唯一合法的票據。
法律依據：《中華人民共和國工會法》 第二條 工會是職工自願結合的工人階級的群眾組織。中華全國總工會及其各工會組織代表職工的利益，依法維護職工的合法權益。
Ⅱ 如何取得工會經費專用收據
工會經費收入專用收據是指工會按照《工會法》、《中國工會章程》的有關規定取得工會經費收入時開具的憑證，是會計核算的原始憑證，是工會、財政、稅務、審計等部門進行監督檢查的依據。
國家稅務總局公告2010年第24號《關於工會經費企業所得稅稅前扣除憑據問題的公告》規定「自2010年7月1日起，企業撥繳的職工工會經費，不超過工資薪金總額2%的部分，憑工會組織開具的《工會經費收入專用收據》在企業所得稅稅前扣除」，其他收據不得從稅前扣除。
Ⅲ 稅前扣除
一、扣除項目：
1、公益性捐贈：企業發生的公益性捐贈支出，在年度利潤總額12%以內的部分，准予在計算應納稅所得額時扣除。公益性捐贈是指企業通過公益性社會團體或縣級以上人民政府及其部門，用於《中華人民共和國公益事業捐贈法》規定的公益事業的捐贈。
2、工資薪金支出：企業發生的合理的工資薪金支出，准予扣除。工資薪金，包括基本工資、獎金、津貼、補貼、年終加薪、加班工資，以及與員工任職或者受雇有關的其他支出。不包括企業的職工福利費、職工教育經費、工會經費以及養老保險費、醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費和住房公積金。屬於國有性質的企業，其工資薪金，不得超過政府有關部門給予的限定數額；超過部分，不得計入企業工資薪金總額，也不得在計算企業應納稅所得額時扣除。「合理工資薪金」，遵循以下原則：（1）企業制訂了較為規范的員工工資薪金制度；（2）企業所制訂的工資薪金制度符合行業及地區水平；（3）企業在一定時期所發放的工資薪金是相對固定的，工資薪金的調整是有序進行的；（4）企業對實際發放的工資薪金，已依法履行了代扣代繳個人所得稅義務。（5）有關工資薪金的安排，不以減少或逃避稅款為目的；
3、社會保險支出（1）基本保險：企業依照國務院有關主管部門或者省級人民政府規定的范圍和標准為職工繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金，准予扣除。（2）補充醫療、補充養老：企業根據國家有關政策規定，為在本企業任職或者受雇的全體員工支付的補充養老保險費、補充醫療保險費，分別在不超過職工工資總額5％標准內的部分，在計算應納稅所得額時准予扣除；超過的部分，不予扣除。（3）其他保險：人身安全保險費、財產保險據實扣除。另外，除企業依照國家有關規定為特殊工種職工支付的人身安全保險費和國務院財政、稅務主管部門規定可以扣除的其他商業保險費（強制險：如航空意外險）外，企業為投資者或者職工支付的商業保險費，不得扣除。
4、借款費用：企業在生產經營活動中發生的合理的不需要資本化的借款費用，准予扣除。（1）企業間借款：企業在生產經營活動中發生的下列利息支出，准予扣除：1）非金融企業向金融企業借款的利息支出、金融企業的各項存款利息支出和同業拆借利息支出、企業經批准發行債券的利息支出；2）非金融企業向非金融企業借款的利息支出，不超過按照金融企業同期同類貸款利率計算的數額的部分。（2）企業向自然人借款：企業向股東或其他與企業有關聯關系的自然人、內部職工或其他人員借款的利息支出，其利息支出在不超過按照金融企業同期同類貸款利率計算的數額的部分,准予扣除。另外，企業實際支付給關聯方的利息支出，其接受關聯方債權性投資與其權益性投資比例為：金融企業，為5：l；其他企業，為2：1。
5、幾項費用：（1）職工福利費：企業發生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，准予扣除。（2）工會經費：企業撥繳的工會經費，不超過工資薪金總額2%的部分，憑工會組織開具的《工會經費收入專用收據》在企業所得稅稅前扣除。（3）職工教育經費：企業發生的職工教育經費支出，不超過工資薪金總額2.5%的部分，准予扣除；超過部分，准予在以後納稅年度結轉扣除。【註：軟體生產企業的職工教育經費，可按實際發生額在計算應納稅所得額時扣除。經認定的技術先進型服務企業發生的職工教育經費，不超過工資薪金總額8%的部分，准予在計算應納稅所得額時扣除；超過部分，准予在以後納稅年度結轉扣除。】（4）業務招待費：企業發生的與生產經營活動有關的業務招待費支出，按照發生額的60%扣除，但最高不得超過當年銷售（營業）收入的5‰。（5）廣告宣傳費：企業發生的符合條件的廣告費和業務宣傳費支出，不超過當年銷售（營業）收入15%的部分，准予扣除；超過部分，准予在以後納稅年度結轉扣除。【註：化妝品製造與銷售、醫葯製造和飲料製造企業發生的廣告費和業務宣傳費支出，不超過當年銷售（營業）收入30%的部分，准予扣除；超過部分，准予在以後納稅年度結轉扣除。煙草企業的煙草廣告費和業務宣傳費支出，一律不得在計算應納稅所得額時扣除。】
6、專項基金：企業依照法律、行政法規有關規定提取的用於環境保護、生態恢復等方面的專項資金，准予扣除。上述專項資金提取後改變用途的，不得扣除。
7、租賃支出：企業根據生產經營活動的需要租入固定資產支付的租賃費，按照以下方法扣除：（1）以經營租賃方式租入固定資產發生的租賃費支出，按照租賃期限均勻扣除；（2）以融資租賃方式租入固定資產發生的租賃費支出，按照規定構成融資租入固定資產價值的部分應當提取折舊費用，分期扣除。
8、勞動保護支出：企業發生的合理的勞動保護支出，准予扣除。
9、機構內部往來：企業之間支付的管理費、企業內營業機構之間支付的租金和特許權使用費，以及非銀行企業內營業機構之間支付的利息，不得扣除。
10、手續費、傭金支出：企業發生與生產經營有關的手續費及傭金支出，不超過以下規定計算限額以內的部分，准予扣除；超過部分，不得扣除。（1）保險企業：財產保險企業按當年全部保費收入扣除退保金等後余額的15%（含本數，下同）計算限額；人身保險企業按當年全部保費收入扣除退保金等後余額的10%計算限額。（2）其他企業：按與具有合法經營資格中介服務機構或個人（不含交易雙方及其雇員、代理人和代表人等）所簽訂服務協議或合同確認的收入金額的5%計算限額。企業不得將手續費及傭金支出計入回扣、業務提成、返利、進場費等費用。企業已計入固定資產、無形資產等相關資產的手續費及傭金支出，應當通過折舊、攤銷等方式分期扣除，不得在發生當期直接扣除。
11、匯兌損失：企業在貨幣交易中，以及納稅年度終了時將人民幣以外的貨幣性資產、負債按照期末即期人民幣匯率中間價折算為人民幣時產生的匯兌損失，除已經計入有關資產成本以及與向所有者進行利潤分配相關的部分外，准予扣除。
12、企業員工服飾費用支出扣除：企業根據其工作性質和特點，由企業統一製作並要求員工工作時統一著裝所發生的工作服飾費用，根據條例第二十七條的規定，可以作為企業合理的支出給予稅前扣除。
13、資產損失：准予在企業所得稅稅前扣除的資產損失，是指企業在實際處置、轉讓上述資產過程中發生的合理損失（以下簡稱實際資產損失），以及企業雖未實際處置、轉讓上述資產，但符合《財政部國家稅務總局關於企業資產損失稅前扣除政策的通知》（財稅〔2009〕57號）（以下簡稱《通知》）》和《企業資產損失所得稅稅前扣除管理辦法》規定條件計算確認的損失（以下簡稱法定資產損失）。
14、開（籌）辦費：企業可以在開始經營之日的當年一次性扣除，也可以按照新稅法有關長期待攤費用的處理規定處理，但一經選定，不得改變。企業籌辦期間不計算為虧損年度。
15、差旅費-人身意外保險費支出：企業職工因公出差乘坐交通工具發生的人身意外保險費支出，准予企業在計算應納稅所得額時扣除。
16、加計扣除：可在計算應納稅所得額時加計扣除：（1）開發新技術、新產品、新工藝發生的研究開發費用；2017年1月1日至2019年12月31日，按照實際發生額的75%在稅前加計扣除;形成無形資產的，在上述期間按照無形資產成本的175%在稅前攤銷。（2）安置殘疾人員及國家鼓勵安置的其他就業人員，按照支付給殘疾職工工資的100%加計扣除。
17、減計收入：企業以《資源綜合利用企業所得稅優惠目錄》規定的資源作為主要原材料，生產國家非限制和禁止並符合國家和行業相關標準的產品取得的收入，減按90%計入收入總額。
18、稅額抵免：（1）企業購置並實際使用《環境保護專用設備等企業所得稅優惠目錄》范圍內的環境保護、節能節水和安全生產專用設備，可以按專用設備投資額的10％抵免當年企業所得稅應納稅額；企業當年應納稅額不足抵免的，可以向以後年度結轉，但結轉期不得超過5個納稅年度。（2）創業投資企業採取股權投資方式投資於未上市的中小高新技術企業2年以上的，可以按照其投資額的70%在股權持有滿2年的當年抵扣該創業投資企業的應納稅所得額;當年不足抵扣的，可以在以後納稅年度結轉抵扣。
二、稅收優惠
1、免徵：（1）蔬菜、穀物、薯類、油料、豆類、棉花、麻類、糖料、水果、堅果的種植；農作物新品種的選育；中葯材的種植；林木的培育和種植；牲畜、家禽的飼養；林產品的採集；灌溉、農產品初加工、獸醫、農技推廣、農機作業和維修等農、林、牧、漁服務業項目；遠洋捕撈。（2）軟體生產企業實行增值稅即征即退政策所退還的稅款，由企業用於研究開發軟體產品和擴大再生產，不作為企業所得稅應稅收入，不予徵收企業所得稅。（3）經營性文化事業單位轉制為企業，自轉制注冊之日起免徵企業所得稅。執行期限為2014年1月1日至2018年12月31日。
2、減半：花卉、茶以及其他飲料作物和香料作物的種植；海水養殖、內陸養殖。
3、其他類：（1）一個納稅年度內，居民企業技術轉讓所得不超過500萬元的部分，免徵企業所得稅；超過500萬元的部分，減半徵收企業所得稅。（2）（3）我國境內新辦軟體生產企業經認定後，自獲利年度起，第一年和第二年免徵企業所得稅，第三年至第五年減半徵收企業所得稅。企事業單位購進軟體，凡符合固定資產或無形資產確認條件的，可以按照固定資產或無形資產進行核算，經主管稅務機關核准，其折舊或攤銷年限可以適當縮短，最短可為2年。（4）集成電路生產企業的生產性設備，經主管稅務機關核准，其折舊年限可以適當縮短，最短可為3年。（5）生產線寬小於0.8微米（含）集成電路產品的生產企業，經認定後，自獲利年度起，第一年和第二年免徵企業所得稅，第三年至第五年減半徵收企業所得稅。
4、稅率類：（1）符合條件的小型微利企業，減按20%的稅率徵收企業所得稅。【註：年應納稅所得額小於50萬元的小微企業，所得減按50%計入應納稅所得額。】（2）國家需要重點扶持的高新技術企業，減按15％的稅率徵收企業所得稅。（3）國家規劃布局內的重點軟體生產企業，如當年未享受免稅優惠的，減按10％的稅率徵收企業所得稅。（4）已認定的技術先進型服務企業，減按15%的稅率徵收企業所得稅。（5）投資額超過80億元人民幣或集成電路線寬小於0.25um的集成電路生產企業，可以減按15％的稅率繳納企業所得稅，其中，經營期在15年以上的，從開始獲利的年度起，第一年至第五年免徵企業所得稅，第六年至第十年減半徵收企業所得稅。（6）非居民企業在中國境內未設立機構、場所，或者雖設立機構、場所，但其取得的所得與其所設機構、場所沒有實際聯系的，其適用稅率為20%但減按10%徵收企業所得稅。（7）廣東橫琴、福建平潭、深圳前海、西部地區等地區鼓勵類產業企業，減按15%的稅率徵收企業所得稅。
三、免稅收入和不征稅收入：免稅收入包括（一）國債利息收入；（二）符合條件的居民企業之間的股息、紅利等權益性投資收益；（三）在中國境內設立機構、場所的非居民企業從居民企業取得與該機構、場所有實際聯系的股息、紅利等權益性投資收益；（四）符合條件的非營利組織的收入。不征稅收入包括（1）財政撥款；（2）依法收取並納入財政管理的行政事業性收費、政府性基金；（3）國務院規定的其他不征稅收入。
四、不得扣除項目：（1）向投資者支付的股息、紅利等權益性投資收益款項。（2）企業所得稅稅款。（3）稅收滯納金、罰金、罰款和被沒收財物的損失。（4）公益性捐贈以外的捐贈支出。（5）贊助支出。是指企業發生的與生產經營活動無關的各種非廣告性質支出。（6）未經核定的准備金支出。是指不符合國務院財政、稅務主管部門規定的各項資產減值准備、風險准備等准備金支出。（7）與取得收入無關的其他支出。
【溫馨提示】
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如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。
Ⅳ 工會經費收入專用收據是什麼，如何開據
不一樣，現在一般的做法是首先你公司有自己獨立的公會組織，並報當地總工會登記，然後公會開立自己的銀行賬戶，總工會那邊購買專門的公會收據。
對於公會經費，是由公司按照工資的2%計提之後由稅務局代為徵收後劃撥給總工會，稅務局開具稅票給企業做賬；總工會收到款後留存一半，即公司工資總額的1%，另外一半直接劃轉到公司的公會賬戶，由公會自己支配使用。公會收到錢後由公司公會開具專用收據。
國家稅務總局公告2010年第24號《關於工會經費企業所得稅稅前扣除憑據問題的公告》規定「自2010年7月1日起，企業撥繳的職工工會經費，不超過工資薪金總額2%的部分，憑工會組織開具的《工會經費收入專用收據》在企業所得稅稅前扣除」，其他收據不得從稅前扣除。
(4)怎樣安裝工會經費收入專用軟體擴展閱讀：
工會經費的列支
工會經費主要用於職工的教育和工會活動，其開支范圍如下：
1、宣傳活動支出。包括工會組織日常的學習、勞動競賽，舉辦各種報告會、展覽會、講座和其他技術交流的宣傳費用，以及各種宣傳工具的購置維修和集體訂閱的報刊雜志等支出。
2、文藝活動支出。包括工會開展業余文藝活動所需的設備購置費和維修費，舉辦聯歡會，藝術展覽到這些文藝活動的經費；還包括工人文化宮、工人俱樂部、工人圖書館的設備購置維修和日常經費。
3、體育活動支出。包括工會舉辦的各種體育活動的設備購置維修費、經費、運動用品和服裝費。
4、工會幹部訓練費，是指培訓工會專職人員的費用。
5、工會行政費有關支出。包括工會專職人員的人員經費、辦公費、差旅費等費用。
6、補助支出。包括工會會員的困難補助和職工集體福利事業的補助費用。
7、工會專職人員的工資。工會專職人員的工資由工會經費開支，其他各種待遇是於本企業其他職工相同，由企業負擔。
Ⅳ 工會經費零申報了怎麼辦
各地地稅納稅申報沒有採用統一的申報軟體操作，工會經費代收規定也不一樣，工會經費或者工會籌備金的繳納和企業有沒有收入無關，只要你當期有工資支出，就得繳納工會經費或籌備金。
工會經費是根據本單位工資發放總額為依據進行申報的，如果你單位本期不發生工資額，那麼你本期的工會經費計提就為零，也就是零申報。地稅工會經費必須要申報，必須按時足額提取，一般按總投資額百分之二提取。
地方稅是中央稅的對稱。由一國地方政府徵收、管理和支配的一類稅收。是依據稅收的徵收管理權及收入支配權進行的分類。地方稅即屬於地方固定財政收入，由地方管理和使用的稅種。
(5)怎樣安裝工會經費收入專用軟體擴展閱讀
工會經費主要用於職工的教育和工會活動，其開支范圍如下：
1、宣傳活動支出。包括工會組織日常的學習、勞動競賽，舉辦各種報告會、展覽會、講座和其他技術交流的宣傳費用，以及各種宣傳工具的購置維修和集體訂閱的報刊雜志等支出。
2、文藝活動支出。包括工會開展業余文藝活動所需的設備購置費和維修費，舉辦聯歡會，藝術展覽到這些文藝活動的經費；還包括工人文化宮、工人俱樂部、工人圖書館的設備購置維修和日常經費。
3、體育活動支出。包括工會舉辦的各種體育活動的設備購置維修費、經費、運動用品和服裝費。
4、工會幹部訓練費，是指培訓工會專職人員的費用。
5、工會行政費有關支出。包括工會專職人員的人員經費、辦公費、差旅費等費用。
6、補助支出。包括工會會員的困難補助和職工集體福利事業的補助費用。
7、工會專職人員的工資。工會專職人員的工資由工會經費開支，其他各種待遇是於本企業其他職工相同，由企業負擔。
Ⅵ 工會經費不夠發福利怎麼辦
法律分析：工會經費不足時，行政按照自願原則，根據公司的有關規定給予工會補助，工會入賬時計入「行政補助收入」，同樣出具《工會經費收入專用收據》。根據稅務部門有關規定，此部分補助經費應在稅後利潤中列支。
法律依據：《中華人民共和國工會法》 第四十二條 工會經費的來源
(一)工會會員繳納的會費;
(二)建立工會組織的企業、事業單位、機關按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經費;
(三)工會所屬的企業、事業單位上繳的收入;
(四)人民政府的補助;
(五)其他收入。
前款第二項規定的企業、事業單位撥繳的經費在稅前列支。
工會經費主要用於為職工服務和工會活動。經費使用的具體辦法由中華全國總工會制定。
Ⅶ 工會經費收入專用收據可以跨年使用嗎
法律分析：可以跨年使用，各級工會應當建立專用收據管理制度，使用全總財務部組織開發的《工會經費收入專用收據軟體》，由專人負責專用收據的印製計劃、領購、使用與保管等，並按規定向上級工會及時報送專用收據的領購、使用、結存等情況。
法律依據：《基層工會經費收支管理辦法》
第四條 基層工會經費收入范圍包括:
(一)會費收入。會費收入是指工會會員依照全國總工會規定按本人工資收入的5‰向所在基層工會繳納的會費。
(二)撥繳經費收入。撥繳經費收入是指建立工會組織的單位按全部職工工資總額2%依法向工會撥繳的經費中的留成部分。
(三)上級工會補助收入。上級工會補助收入是指基層工會收到的上級工會撥付的各類補助款項。
(四)行政補助收入。行政補助收入是指基層工會所在單位依法對工會組織給予的各項經費補助。
(五)事業收入。事業收入是指基層工會獨立核算的所屬事業單位上繳的收入和非獨立核算的附屬事業單位的各項事業收入。
(六)投資收益。投資收益是指基層工會依據相關規定對外投資取得的收益。
(七)其他收入。其他收入是指基層工會取得的資產盤盈、固定資產處置凈收入、接受捐贈收入和利息收入等。
第五條 基層工會應加強對各項經費收入的管理。要按照會員工資收入和規定的比例,按時收取全部會員應交的會費。要嚴格按照國家統計局公布的職工工資總額口徑和在省級工會規定的分成比例,及時足額撥繳工會經費;實行財政劃撥或委託稅務代收部分工會經費的基層工會,應加強與本單位黨政部門的溝通,依法足額落實基層工會按照級工會確定的留成比例應當留成的經費。要統籌安排行政補助收入,按照預算確定的用途開支,不得將與工會無關的經費以行政補助名義納入賬戶管理。
第六條 基層工會經費主要用於為職工服務和開展工會活動。
第七條 基層工會經費支出范圍包括:職工活動支出、維權支出、業務支出、資本性支出、事業支出和其他支出。
Ⅷ 其他收入工會經費在12366電子稅務局怎麼申報
你是哪個省市，有的地方目前工會經費還不能通過電子稅務局申報。如果你地方工會經費能通過電子稅務局申報，或者你公司是未添加工會經費的稅種認定，可以電話聯系稅收管理員添加工會經費的稅種認定。你公司在網上不能申報工會經費，在網上無論存在何問題，不能延誤時間，應該要到稅服務大廳進行申報、繳款。