Ⅰ 家族群规大全
群规：团结友爱，相互尊重，注重家族荣誉，发生问题与矛盾时应相互体谅,协商解决。对于不能协商解决的问题可向家族 "管理"投诉, 由"管理"负责解决。凡故意挑起事端者将以纪律处分。情节恶劣者立即开除。
禁止：
1、恶意刷屏，或发带有欺骗性质的言论及消息，违者自动退群或者群主拉黑。
2、禁止长期潜水 (例如：1周内不说话的)，若有，建议改正。
3、成员相互包容，相互监督，禁止有歧视、攻击、骚扰、过激等不良言行，违者自动退群或者群主拉黑。
4、群内严禁发布任何危害国家及各人利益的言论，禁止涉及黄赌毒等敏感话题。
5、禁止发布和转发未经核实的信息。
6、防止信息外泄造成他人的困扰，禁止对外泄露群内群友个人资料信息和照片信息。
Ⅱ 家族群需要知道的。。还有家规怎么写●ｖ●求解
无规矩不成方圆，为了方便群的管理， 兹拟定以下群规，请大家共同遵守。
我们的群规不是为了约束大家，而是为了防止一些不好的风气或是污浊的信息侵袭到群内的安静团结，让大家可以在充满温暖和信任的空间中共同交流公益和解决问题请大家支持并遵守。谢谢！
本群群规：
一、群内尽量避免与政治有关的言论， 杜绝反政府言论和图片。
二、文明聊天，友善待人，懂得尊重他 人以及自己。 群内杜绝有损群形象的言论和图片，杜绝进行人身攻击 ，杜绝脏话、粗言。
三、群的内部个人资料未经个人允许不得转载，群内资料允许共享。 维护成员们的利益， 杜绝任何损害爱连心声公益协会成员们利益的行为。
四、群内未经管理员允许，不得擅自发布广告宣传，或不明链接（特别是带有病毒性的网站）
五、群内聊天话题不限，谈天说地 可。原则上希望大家多聊公益，或是对团队的发展多多提意见或建议。
六、为了秩序的统一和人员的管理，请入群的成员们进行如下操作： 群设置—>修改自己的群名片—>部门--真实姓名。
七、因群容量有限，为了让更多愿意交流的会员加到QQ群来交流，请各位爱成员自觉遵守一个Q号只加一个（家族）群，留出位置让新的朋友入队。
注：方便群管理，理事成员、各小组组长、资料服务组管理成员需在本群内进行答疑解惑之工作，故为例外人口。对长期不上线或长期不发言的朋友，请自觉退群，谢谢。
八、群内的群员若有经典图片或值得收藏的文章，可多往Q群共享里上传、达到资源分享！
九、每位新朋友来到本群，请大家一同欢迎，新朋友最好也能稍稍做下自我介绍。新朋友可简单介绍一下个人技能爱好。
十、其他事宜另行补充。 对违反规定的用户，第一次予以警告， 第二次予以删除。群是大家的，希望成员们共同维护，一起携手建设和完善我们的家园！
以上是我的回答与建议，你可以根据情况修改。
望采纳，谢谢。
Ⅲ 怎样把家族管理好呢
嗯，感情是一方面，群主处事也是一方面，说话要有一定的权威，
震撼力的语言给他们一种权威的体现，然而，不要刻意去调试这种情绪！
试着与感情连接一处，然后以家族的所在内容，编辑管理家族
管理家族并不难，长相处，感情存在其他都为次要的，
但是也不要刻意去为感情而处事，那样的效果会出现，不够果断，而没权威，让他们很难服众！
所以，群主一定要做到，让他们信仰而尊重你所定制的每一条条例！
质量为上，数量为次，质量比心，数量凑数，
定夺于事，时，情，理！
0.0
钦此！！！
Ⅳ 弄一个家族群，应该如何管理。活跃气氛，希望有经验的人帮帮忙3
首先 要保持活跃度
群主和管理员带动群的气氛 让大家以后都慢慢习惯这种气氛
然后 是去贴吧之类的宣传
而且要有 “精”
不能什么都没有 就一堆扯淡的群 要有点实际的内容和活动
例如偶尔K歌拉 大家比赛之类的拉
Ⅳ 如何管理家长群
1.设定社群运营目标。
家长群负责运营的人员，首先要设立一个目标。有目标，在运营的过程中才不会迷失方向。
目标可以是群活跃度、群成员数量、家长社群的数量、社群的续班和转介绍等等数据来设定目标。
2.设定社群主题。
社群主题是让家长们知道加入这个群能得到什么，或者说某个时间段家长能得到什么。
群名字，一般就是这个群的主题。如果我们是做晚辅导的，我们可以做一个叫“30天养成良好习惯监督群”；如果是做英语培训，可以叫“英语满分突破展示群”；如果我们是做一对一培训的，可以叫“90天速到知识体系答疑群”。学深招生学院
Ⅵ 怎么才能管理好一个家族
不管是一个家族企业，还是民营企业，只要形成一定的规模，生产和日常工作就需要管理。要想管理就要从两方面做起，一是要有行之有效的管理制度，二是要有科学的用人机制，只要把这两条抓住就可以了，但是，很难啊！尤其那些家族企业，管理人员的构成很复杂，如：有和老板一起创业的，这些人的习惯性做法和随意性的工作态度很难改变。又有公司请来的技术人才，他们搞技术垄断，谁也不能管。还有老板请来的管理人才，这些人很想把企业搞好，但他们的号召力和权力又很有限。权利集中在几个人身上,各怀私心,能不说话就不开口,问他们,他们扯些皮毛敷衍了事。所以，靠一般管理人员或部门管理人员的能力根本不能改变这种现象，要想打开局面，要想在公司有所作为，必须得到老板的支持。否则，制度制订的再好，执行不下去，到浪费了纸张。再好的用人机制，说了算的还是那几个人。
当然，要得到老板的支持，也很难啊！他不想让企业有太大的动作，怕企业格不住折腾。他好面子，不想让和他一起创业的人对他说三道四。但，他又想改变企业现状，提高企业效益。又想增强企业管理水平，提高企业形象。所以他非常矛盾。
Ⅶ 请问怎么才能把群家族管理的更好
群空间为群主提供了强大的管理群的功能，您可以自由设定群内的版面、相册，更重要的是，您要知道设置您的群空间为公开还是非公开。您可以设置一些群内的成员为管理员来帮助您管理，一个群中除了群主，最多可以设置5个管理员协助您进行管理。
Ⅷ 怎么管理QQ家族群
首先 要保持活跃度，群主和管理员带动群的气氛 让大家以后都慢慢习惯这种气氛，然后 是去贴吧之类的宣传。
第一步：先登陆你的 QQ 帐号
第三步：输入你要创建的家族信息
包括家族名称，家族介绍，家族规章，家族规模，固定群（什么是固定群）等等。所有输入的信息都要符合《QQ 家族公约》哦！
如果你输入的资料符合要求并且个人账户上有足够的 Q 币，系统就会提示你申请成功并扣除费用。这里开始，你只需要等待后台人员最后的审核通过了。
第四步：后台人员审核
在你递交家族创建申请后 5 个工作日内， 后台工作人员会按照《QQ 家族公约》等相关规定进行审核，审核通过后你的家族就正式成立了！届时系统会通过家族网页和 QQ 弹出消息第一时间通知你。
Ⅸ 如何做好一个管理员 如何管理一个家族的群
满意答案秋染芭蕉女萝4级2008-05-28对可用之才给予管理员的位置!!不要因为他是你朋友就给他管理员,管理员在群家族里面是一个很重要的角色,对待人的时候不要太严格了!!但是也不能失去威信度!至于尺码自己去量~~但是要一理服人~增加新成员的时候也要招活跃度高的,最好是在你所在的所有群里观察,时常上线的,爱说话的人进.最好搁三差五的清理潜水或不爱说话的,然后再加入新成员,提高群的活跃度与人气.我所知道的就这么多了,其他的就看你自己了!祝福你的群活跃度100%哟!
Ⅹ 怎么管理QQ家族群
首先这个家族成员要团结
就要有规定制度，
【团结互爱】家族成员要团结友爱，相互尊重，注重家族荣誉，发生问题与矛盾时应相互体谅,协商解决.对于不能协商解决的问题可向家族 "管理"投诉, 由"管理"负责解决.凡故意挑起事端者将以纪律处分.情节恶劣者立即开除!
【人人平等】家族内部人员一律平等,和睦相处.在网上游戏时相遇要相互问好.体现组织友好气氛.提高内部凝聚力.有职务成员见到普通成员必须主动先问好.不允许歧视底分的成员.
【遵纪守法】家族人员玩家,严格要求自己,遵守游戏/家族规章制度,遵守家族管理条例. 严禁恶意T人及刷屏骂人。
【大局为重】家族内所有成员遇到纠纷时.不允许发有损本帮形象.攻击其他帮派或个人的贴子.要以大局为重,有问题由帮派出面解决,不得私自发帖或跟帖进行争论及骂.
【爱护家族】家族成员凡事应以家族荣誉为重,不得做出有辱家族形象的事情.禁止骂人.争取以牌德服人,尊重其他门派成员.家族成员之间要发扬团结友爱的精神，服从家族的决定和安排,有义务为家族壮大付出努力,经常到论坛BBS同其他玩家交流经验.家族内部事务和政策不得向外门派人员透露,绝不做危害门派利益的事情.家族成员禁止使用不文明不健康ID名称.
着是我对我家族的要求，
如果觉得不多，请笑纳，哈哈，