Ⅰ 邮政快递员招聘条件是什么
邮政快递员的招聘条件是：1、身体健康，品行端正，能吃苦耐劳；2、无不良嗜好，年满18周岁；3、无违规违纪记录及犯罪记录；4、具有一定的语言表达与沟通协调能力；5、高中或以上学历。
按工作时间和工作性质，可以将快递员分为专职快递员和兼职快递员两类。
专职快递员就是专门从事快递投递和派送工作人，与企业具有劳动关系。
兼职快递员则是指在已经有了某一工作或职位的基础上在业余时间所作的工作。
邮政快递员的工作职责是：
1、负责邮政网点周围3公里区域内的标准快递营销、揽收与投递、邮政小包配送与揽收工作。
2、对所辖区域的揽收路线和客户的分布、用邮需求等情况熟悉与掌握，做好区域内客户的跟踪、维护工作。
3、服从网点主任的管理，严格遵守公司各项规章制度。
Ⅱ 邮政工作人员主要是干什么的它的就业前景如何
邮政通信管理专业培养目标本专业培养掌握邮政业务管理、邮政组织管理、邮政技术装备与管理的基本理论和方法，熟悉邮政企业分支机构管理和计算机应用的基本理论和技能，接受业务、分拣等邮政企业业务操作初步培训的高素质、高技能邮政专业人才。本专业毕业生可取得与本专业相关的邮政售货员、邮政分拣员、物流工程师、营销工程师等职业资格证书。受政策影响，邮政银行基本不对外发放信贷和贷款，发展受限。如果不想或不能离开，建议在以上方面收费。
邮政储蓄银行的销售人员办理与其他商业银行相同的银行业务。工资方面，工资一般包括基本工资、奖金、补贴和销售提成等。一般来说，储蓄银行的柜员相对好一些。目前已形成以本外币储蓄存款为主体的债务业务；国内国际汇兑、转账业务、银行卡、代理保险证券、收付款等多种形式的中间业务。以及以大额协议存款、银团贷款、小额贷款为主要渠道的银行间债券市场业务、资产业务。邮政储蓄和汇款局直接隶属于国家邮政局，是其二级单位。
Ⅲ 邮政管理局的工作是什么 好不好 工作待遇怎么样
邮政管理局的工作
（一）拟订邮政行业的发展战略、规划、政策和标准，提出深化邮政体制改革和促进邮政与交通运输统筹发展的政策建议，拟订邮政行业法律法规和部门规章草案；
（二）承担邮政监管责任。推动建立覆盖城乡的邮政普遍服务体系，推进建立和完善普遍服务和特殊服务保障机制，提出邮政行业服务价格政策和基本邮政业务价格建议，并监督执行；
（三）负责快递等邮政业务的市场准入，维护信件寄递业务专营权，依法监管邮政市场；
（四）负责监督检查机要通信工作，保障机要通信安全；
（五）负责邮政行业安全生产监管，负责邮政行业运行安全的监测、预警和应急管理，保障邮政通信与信息安全；
（六）负责邮政行业统计、经济运行分析及信息服务，依法监督邮政行业服务质量；
（七）负责纪念邮票的选题和图案审查，负责审定纪念邮票和特种邮票年度计划；
（八）代表国家参加国际邮政组织，处理政府间邮政事务，拟订邮政对外合作与交流政策并组织实施，处理邮政外事工作，按照规定管理涉及港澳台邮政工作；
（九）垂直管理各省、自治区、直辖市邮政管理局；
（十）承办国务院及交通运输部交办的其他事项。
Ⅳ 我想问一下女生去邮政上班，说是首先去了要干柜台快递，待遇或者怎么样谢谢
成为他们的正式员工，不管让你干什么都应该去。前台快递，工作也不是很累的。
邮政，是由国家管理或直接经营寄递各类邮件（信件或物品）的事业，具有通政通商通民的特点。邮政是一种生产力，如《载敬堂集》载：“函信会议，借国家邮政力以通函形式交通信息，达到交换意见、集中议题、办理事务等目的的会议。”
1896年3月20日清朝光绪皇帝在“兴办大清邮政”的奏折御笔朱批，正式批准开办大清邮政官局，中国近代邮政由此诞生。
随着社会的进步在商业竞争不断扩大下国家利益不断被商业利益取代，商业利益逐渐成为各国邮政不得不考虑的生存法则，由此而运营了邮政公司。
邮政涉及的不仅仅是商业，从长远考虑公司化经营必然会使得各国邮政秩序不断混乱，从而造成各国其他民生领域矛盾激化，公司经营应只是短暂行为。
Ⅳ 邮政所主任三年的总结
服务与管理的重要。
没有范文。
以下供参考，
主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。
所以应该写好几点：
1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事
3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了
4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识
5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：
总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。
总结的基本要求
1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
2．成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。
3．经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。
总结的注意事项：
1．一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。
2．条理要清楚。语句通顺，容易理解。
3．要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。
总结的基本格式：
1、标题
2、正文
开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。
主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。
结尾：分析问题，明确方向。
3、落款
署名与日期。
Ⅵ 邮政管理局上班好吗
邮政管理局上班好不好这个要分几种情况来讨论:
1.具体是什么职位。邮政管理局也是有很多职位的，管理层那肯定是很好的，比较轻松，福利待遇什么的也都很不错，基层就要看你自己喜不喜欢了，工作轻松是肯定轻松，待遇也可以，就是会有点无聊，如果你可以接受那还是不错的。
2.待遇，邮政管理局的待遇一般都是相当不错的，工作也轻松，如果你有机会能够找到待遇更好的工作那你当然选别的了，如果没有那这个工作也不错。
3.你个人的志向。如果你有远大的志向想要干一番事业，那这个岗位会限制你，就不那么适合你了，你可以考虑创业或者别的什么工作。
总的来说邮政管理局上班好不好还是由你自己的具体情况来决定，适合你的才是最好的;别人说好，不适合你再怎么着也不好。希望能帮到您！
Ⅶ 邮政管理局待遇如何
邮政局待遇是相当于同级事业单位的待遇。市级局级别是副局级编制。朝九晚五，工作压力不大。属于安逸工作类别。工资待遇在社会上属于中等偏下水平。
Ⅷ 本人想去做邮政快递员不知道有没有前途
这就要看你自己的人生观价值观了，任何一个职业对于执行这个职业的执行者来说都是神圣的，把自己的事情做好，做到极致，前途肯定是有的，只是不知道你的前途是什么，要是是那种赚钱啊之类的恐怕就说为没前途了
Ⅸ 邮政快递运营管理专业是干什么的 就业方向有哪些
快递运营管理主要研究快递运输管理、快递市场营销、快递实务等方面的基本知识和技能，进行快递服务与管理等。例如：快递单号的跟踪查询与处理，快件的收派与分发，快递信息的联网同步，大宗快递客户的服务与信息管理，快递网络优化等。
邮政快递运营管理专业简介
邮政快递运营管理是中国普通高等学校专科专业。
本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德和人文素养，掌握快递操作实务、快递客户服务与营销、快递服务组织架构和管理制度、快递生产作业流程等基本知识，具备快递业务处理、快递业务开发与营销、快递运营流程管理及快递企业组织管理的能力，从事快件收寄、分拣、派送环节的生产、服务和管理等工作的高素质技术技能人才。
课程体系：《快递实务》、《运输管理实务》、《邮政通信地理》、《速递礼仪与客户关系管理》、《现代企业战略管理》、《邮政营销策划》、《快递业务终端运营实务》、《电子商务与快递服务》、《快递服务与营销》、《物流信息技术》。
就业方向：快递、物流类企业：快递管理、快递跟踪、运输调度、快递服务。
邮政快递运营管理专业就业方向有哪些
该专业就业主要面向邮政速递业、物流业、电子商务业等领域的快件收派、快件处理、客户服务、快递业务营销与市场开发、运营管理的岗位（群），从事邮政普遍服务管理、快递业务基础管理、快递生产运营、客户服务与市场开发、电子商务、快递网路优化和快递企业基层管理工作。
Ⅹ 请问邮政局办公室主任任职要求是什么谢谢！
1、在总经理的领导下，负责公司办公室的全面工作。
2、负责组织编制公司和各中心的年度预算和专项经费工作。
3、负责筹备、组织、安排公司召开的会议和全体员工大会工作，并检查、督促会议决策的落实执行情况。
4、负责草拟公司的文件，并做好会议纪要、会议通知、会议文件等行政文书的撰写收集、整理和公司宣传工作的落实。
5、及时收集各部门的工作信息，对协助做好综合、协调各部门工作和处理日常事务工作负责。
6、负责公司对上级兄弟部门的工作联系和公司有关法律咨询联系工作。
7、负责处理文件传递、审核以公司形式发出的稿件工作。
8、对公司的来信来访和对外交流工作负责。
9、执行落实公司的考核计划，对各部门考核及表彰工作的组织实施负责。
10、按校本部档案管理相关规定，做好公司的文件资料收集、整理、归档工作，并对公司大事记资料编写负责。
11、按校“节能办”工作安排，组织、落实各部门的节能工作，并对各项节能指标执行情况上报工作负责。
12、对公司各部门节假日值班的安排、落实、检查、汇总工作负责。
13、对学校电话费和车公司票托管的发放、统计等管理和服务性工作负责。
14、完成领导交办的其他工作任务。