① 堅持黨管幹部的原則
黨管幹部原則，是幹部工作必須始終堅持的一項根本原則。黨管幹部原則的實質，就是要保證黨對幹部人事工作的領導權和對重要幹部的管理權。它要求處於執政地位的中國共產黨及其各級組織，堅持貫徹執行黨的幹部路線、方針、政策，嚴格按照黨的幹部工作原則選拔任用幹部，並對各級各類幹部進行有效管理和監督。具體包括以下內容：一是制定幹部工作的路線、方針、政策，為各級黨組織管理幹部提供依據；二是管理和推薦重要幹部，切實加強各級領導班子和幹部隊伍建設；三是指導幹部人事制度改革，逐步實現幹部工作的科學化、民主化、制度化；四是做好對幹部人事工作的宏觀管理和檢查監督，保證幹部工作的健康有序運行。
在幹部選拔任用工作中堅持黨管幹部原則，應當把握以下基本要求：（1）幹部工作的路線、方針、政策必須由黨制定。凡屬關系全局、關系長遠的幹部人事工作的路線、方針、政策，必須由中央統一制定；幹部人事制度改革的總體方案和重大改革措施的出台，必須由中央決定或批准。地方和部門黨的組織在貫徹執行中，根據本地區、本部門的實際所制定的一些具體政策規定和改革措施，必須與中央的幹部路線、方針、政策相一致。
（2）幹部的管理、決定任免或推薦、提名，必須由各級黨委（黨組）按照幹部管理許可權負責。
（3）選拔任用幹部必須經黨委（黨組）集體討論，按照民主集中制的原則作出決定，絕不允許個人或少數人決定幹部任免。
（4）正確處理黨委推薦幹部與國家權力機關依法選舉和決定任免幹部的關系。中央和地方黨委向國家機關推薦領導幹部，是實現黨對國家事務領導的重要保證。選舉和決定任免國家機關領導幹部，是憲法和法律賦予國家各級權力機關的重要職權。黨領導人民制定法律，黨也要在法律范圍內開展活動。黨委推薦幹部和人大依法選舉、決定任免幹部，在本質上是一致的。因此，黨委向國家機關推薦領導幹部要依法辦事，在法律范圍內進行。人民代表大會的臨時黨組織、人大常委會黨組和人大常委會組成人員以及人大代表中的黨員，要自覺維護黨管幹部原則，認真貫徹黨委意圖，正確履行職責。
（5）堅持黨管幹部原則，改進幹部管理方法。要加快幹部人事制度改革步伐，努力推進幹部工作的科學化、民主化、制度化。要堅持擴大幹部工作中的民主，落實群眾對幹部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監督權。要堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，積極推行公開選拔、競爭上崗等措施，促進幹部奮發工作、能上能下。要加強對幹部選拔任用工作的監督，完善幹部考核制度和方法。要堅決防止和糾正用人上的不正之風。（