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如何分析鍾表銷售下降的原因

發布時間: 2023-01-06 01:50:27

A. 銷售下降分析原因分析

1、天氣下雨:統計進店率,調解賣場氛圍,做產品知識培訓,陳列跟換
2、客流很少:統計進店率,分析進店顧客,提升試穿率,賣場可以做一次大掃

3、導購狀態不好:溝通狀態不好的原因,是生活還是工作,進行調整、跟進
4、貨品問題(暢銷款補不到貨、斷碼嚴重):開發類同款的賣點,進行重組搭
配銷售
5、VIP消費下降:每周簡訊回訪、了解顧客的需求,購買時適當送點小禮品
6、連帶:提升導購的搭配能力、備選意識的加強,成套給顧客試穿
7、要求打折:介紹產品的優點和做工,和其他同類品牌對比,利用空餘時間到
其他品牌去試穿衣服,了解別人的優質服務,優點可以學習
8、賣場沒有活動(缺少贈品):根據店鋪的需求和做好促銷計劃的同時適當配
一些對銷售有提升的贈
9、衣服做工、質量差:每上新款陳列完後,導購修剪衣服線頭和確保衣服沒有
次品的情況下上架,有問題的收進倉反映到公司從而提升做工和品質感)
10、備貨不足:上貨3天內做完新款的FAB和搭配,同時看中暢銷款補貨,或是一周內根據銷售補貨,每次搞活動前補足貨品
11、庫存掌握不熟:每周考核庫存一次,交接班會議中店長通報庫存較大的款和暢銷款的庫存量
; 12、試穿率低、成交率低:培訓導購與顧客的溝通和贊美顧客,從中了解顧客的
需求,提高試穿和成交率。空場店長帶領導購一起做銷售演練
13、銷售技巧弱:針對銷售較差的導購,店長在現場做銷售培訓和導購在接的每一顧客店長或銷售強的導購幫助總結和分析每一單從中得到提升
14、團隊配合差:大家討論配合之間存在的問題,通過溝通和班次的調整,利用
互補來進行調整
15、專業知識不強:通過公司的培訓和定時的檢查
16、非銷售語言較少,不了解顧客的需求:規定每進店顧客都要贊美
2點以上,空場做演練
17、空場店鋪氛圍沒有調整好:利用空場,做銷售演練、導購試穿賣場衣服做
FAB
和培訓
18、店鋪人員的調動,人員不穩定:讓員工有較強的歸屬感
19、店長的管理能力:通過培訓提升店長的能力
20、附加推銷和備選做的不夠到位:
規定店鋪對每一顧客試穿做好兩套左右適合
的款作為備選,可以利用收銀後做推銷和利用配件類產品

B. 銷售下降原因分析和提升方案有哪些

銷售下降原因可能有:商品結構不合理;促銷活動形式不夠新奇,銷售提升困難;薪酬對員工的吸引力不夠大,造成員工隊伍不穩定,流失率高;員工的教育培訓跟不上,專業知識、專業技能達不到要求;公司的機構設置不健全、不合理等。

銷售提升方案有如下幾種:

1、降存銷比,有目的,有選擇地進行庫存金額的調整,要重點關注滯銷、近效期商品;

2、保證同品類中大品牌暢銷商品的數量,減少小品牌不暢銷商品的數量;

3、公司要建立商品的市場調查機制和商品的定價、調價機制;

4、針對目標人群制定合理且有吸引力的活動。

C. 你認為愛爾琴鍾表公司銷售額下滑的問題出在什麼地方

市場形勢發生了變化:這一時期的許多消費者對名貴手錶已經不感興趣,而趨於購買那些經濟、方便、新穎的手錶;而且,許多製造商迎合消費者需要,已經開始生產低檔產品,並通過廉價商店、超級市場等大眾分銷渠道積極推銷,從而奪得了愛爾琴鍾表公司的大部分市場份額。愛爾琴鍾表公司竟沒有注意到市場形勢的變化,依然迷戀於生產精美的傳統樣式手錶,仍舊藉助傳統渠道銷售,認為自己的產品質量好,顧客必然會找上門。結果,致使企業經營遭受重大挫折。

D. 銷售下降原因分析和提升方案

銷售下降原因分析和提升方案

銷售下降原因分析和提升方案,世間萬物皆有因果關系,很多時候店鋪運營的不好是有原因的,所以這個時候就得寫原因分析,找到哪裡出了問題,才能有改進,下面我和大家分享銷售下降原因分析和提升方案。

銷售下降原因分析和提升方案1

業績不好的原因

1、手中擁有的潛在客戶數量不多。

(1)不知道到哪裡去開以潛在客戶;

(2)沒有識別出誰是潛在客戶;

由於開發潛在客戶是一項費時勞力的工作,因此一些業務員不願意去開發潛在顧客,只滿足於和現有顧客打交道,這是一種自殺的做法。因為現在顧客常以各種各樣的原因離你而去,

這樣,業務員如果不能不斷開發新客戶來補充失去的客戶,那麼4--7年後,推銷員手中的客戶數量就會變成零。

銷售管理總結:自信是基礎,拜訪量定江山。

2、抱怨、借口又特別多。

業績不佳的業務員,常常抱怨,借口又特別多,他們常常把失敗的原因歸結到客觀方面,如條件、對方、他人等,從未從主觀方面檢討過自己對失敗應承擔的責任。他們常常提到的抱怨、借口如:「這是我們公司的政策不對。「我們公司的產品、質量、交易條件不如競爭對手。」

銷售管理總結:沒有理由、沒有借口,只講方法!

3、依賴心十分強烈。

業績不佳的業務員,總是對公司提出各種各樣的要求,如要求提高底薪、差旅費、加班費等,而且經常拿別家公司作比較,「公司底薪有多高」、「公司福利有多好」。有這種傾向的人,是沒有資格成為一名優秀業務員的。

銷售管理總結:獨立,敢於試錯,大不了重新再開始!

4、對工作沒有自豪感。

優秀業務員對自己的工作都感到非常的驕傲,他們把業務工作當作一項事業來奮斗。缺乏自信的業務員,如何能取得良好業績?

銷售管理總結:我做的每一件事情都是值得驕傲的,因為每天進步一點點就是成功!

5、不遵守諾言。

一些業務員雖然能說善道,但業績卻不佳,他們有一個共同的缺點,就是「不遵守諾言」。昨天答應顧客的事,今天就忘記了。業務員最重要的是講究信用,而獲得客戶信任的最有力的武器便是遵守諾言。

銷售管理總結:不亂承諾,說到的一定要做到。

6、半途而廢。

業績不佳的業務員的毛病是容易氣餒。業務是一場馬拉松賽跑,僅憑一時的沖動,是無法成功的。悶高放棄成功的信念,並堅持不懈地追求下去,才能達到目的。

銷售管理總結:堅持+好方法相結合,天下自有公道,付出就有回報!

7、對客戶關心不夠。

銷售成功的關鍵在於業務員能否抓住客戶心,如果不善於察言觀色的話,生意一定無法成交。業務員既要了解客戶的微妙的心理,也要關於選擇恰當的時機採取行動。這就需要對客戶的情況了如指掌!

銷售管理總結:那些不關心客戶的業務員,是無法把握和創造機會的。客戶是你的衣食父母,怎麼能不重視呢?

如何提升業績

一、客流量

所謂的客流量指的是以店鋪地址為准,在一定的的時間內經過店鋪的人數,並且這個人數屬於我們的目標消費群體。在這邊要特別提醒一點,客流量不同於人流量,人流量指的是包含那些不屬於我們目標消費的顧客。

客流量的影響因素一般包括:天氣、位置、促銷、活動等

提升方法:

1、根據日常銷售收據做一個透視表,直接確定出銷售業績的高峰期和低迷期,並且找出為何會出現高峰和低迷。然後根據這個趨勢,做出在不同階段的不同的營銷策略。

2、店鋪每一季的時候都要做出活動主題,並且在門口顯眼的位置(例:櫥窗、拋台等)進行宣傳,以增加客流量。

二、進店率

所謂的進店量指的是進入店鋪的總人數,進店率=進店人數/客流量_100%,進店率可以直接反應出店鋪氛圍營造的好壞,如果營造好了,那進店率就會比較高,如果營造地一般,那進店率就會比較低。

影響因素:品牌的影響力、店鋪形象、店鋪氛圍、櫥窗及黃金陳列區。

提升方法:

1、店鋪燈光調整,有些門店會因為老闆的「開源節流」而將一些燈光關閉,建議即使是在沒客人的情況之下也不應該將店鋪燈光關閉,這樣會給顧客不好的購物氛圍。

2、店鋪的色調控制,這個方面主要是通過陳列進行調整,在做陳列的`時候,要有主題性以及主色調。

三、體驗率

所謂的體驗率就是顧客在店鋪裡面體驗產品的概率,體驗率=體驗人數/進店總人數。

影響因素:銷售技巧、陳列、服務等

提升方法:

1、結合本區域的銷售情況,將適合當地消費者的產品(價格、性能、外觀等)進行重點陳列,以增強顧客的興趣。

2、通過增強員工的銷售技巧,在門店有營銷活動的時候,都做一條簡短並且有效的銷售術語,讓員工通過這一句話提升客人體驗產品的慾望。

3、不斷地告訴員工必須提升顧客體驗產品的慾望,因為體驗率決定著購買率,讓銷售人員積極熱情地引導和鼓勵顧客體驗產品。

四、成交率

所謂的成交率就是成交人數的比例,成交率=成交人數/進店人數

影響因素:銷售技巧、員工對產品熟悉程度、營銷方案等

提升方法:

1、員工要能夠完全熟悉產品,能夠按照培訓時所要求的服務流程做好銷售工作,對於銷售人員和顧客產生的異議能夠很好地處理。

2、加強新員工培訓,作為門店,每一周店長必須給予員工進行簡短培訓,每個月區長都要對自己區域的店長進行培訓,每個季度整個銷售系統都必須做一次全面的培訓。

3、公司下發的營銷活動,店長必須組織店內成員進行學習,並且要保證每個人都能夠百分之百地清楚整個營銷活動。在銷售的過程中,可以適當地利用營銷活動提高成交率。

五、連單率

所謂的連單率顧客購買兩款及兩款以上的人數占統計時間成交總人數的比例,連單率=消費兩款及兩款以上的人數/成交總人數

影響因素:銷售人員對於附加推銷的意識、店鋪陳列等

提升方法:

1、在店鋪陳列的時候,注重一下搭配陳列,以便於銷售人員在做銷售的時候,能夠及時有效地做附加推銷;在收銀台附近設置配件陳列區,以便於在收銀行業做附加推銷;同時可以在休息區等顧客滯留時間相對較長的區域做好附加陳列。

六、回頭率

所謂的回頭率是指顧客再次進店消費的比例,通過這個數據可以直觀反應出店鋪業績的構成2佔比,現在很多公司都在提倡VIP,如果一家門店注重發展VIP,那回頭率普遍會偏高。

影響因素:銷售人員的售後服務、店鋪的位置等。

提升辦法:

1、售後服務必須認真負責,態度良好,積極解決客戶的問題,樹立良好的品牌形象。

2、在節假日、促銷日的時候,給老客戶發送活動信息。

銷售下降原因分析和提升方案2

1、 分析調查產品市場 ,了解產品銷售不佳的詳細原因。比如:是不是競爭對手一下子多了好幾家,讓市場份額占的比例縮小?或者是不是對手的產品比我們的更好,性價比更高等等。

2、 管理好公司的業務團隊 ,提高業務部的業務能力,提升超市業務的效值。團隊配合差:大家討論配合之間存在的問題,通過溝通和班次的調整,利用互補來進行調整。

3、把握好供與銷這條黃金鏈。 處理好與經銷商之間合作關系。備貨不足可以上貨3天內做完新款的FAB和搭配,同時看中暢銷款補貨,或是一周內根據銷售補貨,每次搞活動前補足貨品。

4、根據顧客的購買心理,站在顧客立場 ,為顧客所關心的切身利益著想,體諒和關心到顧客。

提升業績的相關的策略技巧:

1、進行大力度促銷活動。例如廣場前銷售促銷活動,吸引顧客,增加人氣。

2、實行每日特價活動。每天推出一款超低價產品(蔬菜,大米,雞蛋等日常必需消費品)來吸引顧客。

3、還可以通過發傳單,在電視台進行宣傳等方式,擴大產品知名度。

4、事先進行客流量調查,分析購物客流結構,再針對主要客戶群,提出相應的促銷方案。例如,針對青年人的感,增加時尚產品的促銷力度。

E. 銷售下降原因分析

銷售下降原因分析

銷售下降原因分析,有很多朋友是自己開店或者是做銷售的,那麼相信大家是可以發現銷售額上下漂浮不定的,那麼你們有仔細查找過原因嗎,又應該如果查找原因呢,下面我給大家整理了銷售下降原因分析。

銷售下降原因分析1

銷售業績下降原因往往是存在多方面,分析原因一般可以從:產品市場、團隊管理、供銷關系、顧客立場等角度進行。

1、 分析調查產品市場 ,了解產品銷售不佳的詳細原因。比如:是不是競爭對手一下子多了好幾家,讓市場份額占的比例縮小?或者是不是對手的產品比我們的更好,性價比更高等等。

2、 管理好公司的業務團隊 ,提高業務部的業務能力,提升超市業務的效值。團隊配合差:大家討論配合之間存在的問題,通過溝通和班次的調整,利用互補來進行調整。

3、把握好供與銷這條黃金鏈。 處理好與經銷商之間合作關系。備貨不足可以上貨3天內做完新款的FAB和搭配,同時看中暢銷款補貨,或是一周內根據銷售補貨,每次搞活動前補足貨品。

4、根據顧客的購買心理,站在顧客立場 ,為顧客所關心的切身利益著想,體諒和關心到顧客。

(5)如何分析鍾表銷售下降的原因擴展閱讀:

提升業績的相關的.策略技巧:

1、進行大力度促銷活動。例如廣場前銷售促銷活動,吸引顧客,增加人氣。

2、實行每日特價活動。每天推出一款超低價產品(蔬菜,大米,雞蛋等日常必需消費品)來吸引顧客。

3、還可以通過發傳單,在電視台進行宣傳等方式,擴大產品知名度。

4、事先進行客流量調查,分析購物客流結構,再針對主要客戶群,提出相應的促銷方案。例如,針對青年人的感,增加時尚產品的促銷力度。

銷售下降原因分析2

1、內部檢查:

先看看網頁是否正常打開,網店是否正常運行,旺旺是否能正常接到客戶咨詢。再看看是否出現中差評,是否出現降權和搜索屏蔽,以及是否出現其他的問題比如動態評分變化。

再打開量子、直通車等工具,觀察瀏覽量、停留時間、轉化率、直通車花費等數據是否仍然正常。 還可在搜索欄中以及類目中嘗試安裝客戶習慣尋找自己的產品,看有沒有異常。按照經驗,這里能找出的問題佔60%。

2、外部觀察:

內部找不到問題,就開始進行外部排查:淘寶是否有相關的重大變化,重大活動,規則變化等。是否是大的節假日?同行的銷量情況如何?是和我一樣下降還是不降反升?如果你的店大到已經在整個細分類目里有一定市場份額,還需務必看幾個重要的競爭對手是否進行了大幅度降價和促銷等活動。這里基本上又可有15%左右找到問題

3、動作回憶:

還找不到原因,就需要開始進行更改動作回憶:把這一個商業周期,淘寶就是一周(上下架)內的本店改動全部羅列到紙上。然後逐個排除,剩下數個有可能影響銷量的修改點。

一般來說就是在於你改了頁面描述、上傳了視頻、增加了某些說明、修改了投放策略和內容等。

4、修正測試:

從最有可能出現問題的動作開始進行還原。每還原一項後測試一到兩天。如果你的客單高達數千,客戶決策時間較長,你就得測試較長時間。如賣電腦的。如是沖動型消費的,比如零食的,則一天足矣。建議你開始修改之前,自己當一段時間的客服,體驗一下客戶的感受,甚至可以直接問他們哪裡別扭。最後20%的問題都會在這裡面解決。

5、自覺分析

還有5%的可能是你做完這一切都無法解決,這時候很難幫到你了,你只能從數據分析和頁面分析從頭開始再梳理一遍。不過我自己的經驗是,當找不出任何原因的時候,就去找一堆親友上來你的網店上(不要給他們網址,讓他們自己搜搜看),讓他們七嘴八舌提一堆意見,看著改改,說不定就好過來了。

F. 銷售下降原因分析和提升方案是什麼

店鋪經營業績不好的原因和管理改善方案分析店鋪業績不好的原因多方面存在,劃分原因一般可以從產品市場、團隊管理、銷售關系、顧客立場等角度進行。銷售業績下降的原因多存在於多方面,分析原因一般可以從產品市場、團隊管理、銷售關系、顧客立場等角度進行。銷售下降的原因分析和提高方案方面的問題更多。

店鋪業績下降的原因分析和改善方法天氣雨統計進店率,調整賣場氛圍,進行產品知識的培訓。陳列和更換客流量少:統計進店率,分析進店客人,提高試穿率。賣場可以一次進行大掃除很多銷售員擔心自己業績不好還是沒有業績。這個時候,分析業績不好的原因,知道為什麼業績不好。

提升方案的相關的策略技巧:

1、進行大力度促銷活動。例如廣場前銷售促銷活動,吸引顧客,增加人氣。

2、實行每日特價活動。每天推出一款超低價產品(蔬菜,大米,雞蛋等日常必需消費品)來吸引顧客。

3、還可以通過發傳單,在電視台進行宣傳等方式,擴大產品知名度。

4、事先進行客流量調查,分析購物客流結構,再針對主要客戶群,提出相應的促銷方案。

G. 銷售下降原因分析範文

銷售業績下降原因往往是存在多方面,分析原因一般可以從:產品市場、團隊管理、供銷關系、顧客立場等角度進行。

1、分析調查產品市場,了解產品銷售不佳的詳細原因。

2、管理好公司的業務團隊,提高業務部的業務能力,提升超市業務的效值。團隊配合差:大家討論配合之間存在的問題,通過溝通和班次的調整,利用互補來進行調整。

3、把握好供與銷這條黃金鏈。處理好與經銷商之間合作關系。

備貨不足可以上貨3天內做完新款的FAB和搭配,同時看中暢銷款補貨,或是一周內根據銷售補貨,每次搞活動前補足貨品。

4、根據顧客的購買心理,站在顧客立場,為顧客所關心的切身利益著想,體諒和關心到顧客。

(7)如何分析鍾表銷售下降的原因擴展閱讀:

提升業績的相關的策略技巧:

1、進行大力度促銷活動。例如廣場前銷售促銷活動,吸引顧客,增加人氣。

2、實行每日特價活動。每天推出一款超低價產品(蔬菜,大米,雞蛋等日常必需消費品)來吸引顧客。

3、還可以通過發傳單,在電視台進行宣傳等方式,擴大產品知名度。

4、事先進行客流量調查,分析購物客流結構,再針對主要客戶群,提出相應的促銷方案。

H. 銷售業績分析下降原因

銷售業績分析下降原因

銷售業績分析下降原因,銷售是一項很考驗口才的職業,而銷售業績是自己的工作效率所反映的,分析業績下降的原因,有利於發現自己的不足以及更好的完善自己,下面分享銷售業績分析下降原因相關內容。

銷售業績分析下降原因1

銷售業績下降原因往往是存在多方面,分析原因一般可以從:產品市場、團隊管理、供銷關系、顧客立場等角度進行。

1、 分析調查產品市場 ,了解產品銷售不佳的'詳細原因。比如:是不是競爭對手一下子多了好幾家,讓市場份額占的比例縮小?或者是不是對手的產品比我們的更好,性價比更高等等。

2、 管理好公司的業務團隊 ,提高業務部的業務能力,提升超市業務的效值。團隊配合差:大家討論配合之間存在的問題,通過溝通和班次的調整,利用互補來進行調整。

3、把握好供與銷這條黃金鏈。 處理好與經銷商之間合作關系。備貨不足可以上貨3天內做完新款的FAB和搭配,同時看中暢銷款補貨,或是一周內根據銷售補貨,每次搞活動前補足貨品。

4、根據顧客的購買心理,站在顧客立場 ,為顧客所關心的切身利益著想,體諒和關心到顧客。

銷售業績分析下降原因2

提升業績的相關的策略技巧:

1、進行大力度促銷活動。例如廣場前銷售促銷活動,吸引顧客,增加人氣。

2、實行每日特價活動。每天推出一款超低價產品(蔬菜,大米,雞蛋等日常必需消費品)來吸引顧客。

3、還可以通過發傳單,在電視台進行宣傳等方式,擴大產品知名度。

4、事先進行客流量調查,分析購物客流結構,再針對主要客戶群,提出相應的促銷方案。例如,針對青年人的感,增加時尚產品的促銷力度。

I. 銷售下降原因分析和提升方案怎麼寫

寫作思路:結合實際,市場大環境的變化、外部競爭的加劇、自己企業技術慢慢落後、生產管理成本控制不力、績效管理體系不健全導致營銷人員積極性不高、市場定位不準、營銷策略存在問題、重點客戶群發生變化等原因。

業績下滑原因分析及改進方法:

1、天氣下雨:統計進店率,調解賣場氛圍,做產品知識培訓,陳列更換;

2、客流很少:統計進店率,分析進店顧客,提升試穿率,賣場可以做一次大掃除;

3、導購狀態不好:溝通狀態不好的原因,是生活還是工作,進行調整、跟進;

4、貨品問題(暢銷款補不到貨、斷碼嚴重):開發類同款的賣點,進行重組搭配銷售;

5、VIP消費下降:每周簡訊回訪、了解顧客的需求,購買時適當送點小禮品。

J. 銷售下降原因分析和提升方案,銷售下滑分析怎麼寫

提起銷售下降原因分析和提升方案,大家都知道,有人問銷售下降原因分析範文?另外,還有人想問業績下滑原因分析怎麼寫,你知道這是怎麼回事?其實銷售下降原因分析和提升方案有哪些?下面就一起來看看銷售下滑分析怎麼寫,希望能夠幫助到大家!

銷售下降原因分析和提升方案

先看市場需求有沒有變化,主要看有沒有下降;

在看競爭對手有沒有增加;

繼續看自己產品有沒有問題,看客戶投訴;葯店客流下降原因20條。

看銷售渠道有沒有變動,主要看客戶購物習慣有沒有變化;

看銷售方法有沒有落後,怎樣判斷落後,和優秀的同行比就知道了;銷售不好的分析和改進。

看服務有沒有問題,看客戶投訴建議處理的滿意度;銷售業績差自我總結100字。

從各個角度分析就能清楚的看出自己哪兒有問題,然後提出解決方法就可以了。

銷售下降原因分析和提升方案怎麼寫?

寫作思路:結合實際,市場大環境的變化、外部競爭的加劇、自己企業技術慢慢落後、生產管理成本控制不力、績效管理體系不健全導致營銷人員積極性不高、市場不準、營銷策略存在問題、重點客戶生變化等原因。

業績下滑原因分析及改進方法:銷售同比下降原因總結。

1、天氣下雨:統計進店率,調解賣場氛圍,做產品知識培訓,陳列更換;

2、客流很少:統計進店率,分析進店顧客,提升試穿率,賣場可以做一次大掃除;

3、導購狀態不好:溝通狀態不好的原因,是生活還是工作,進行調整、跟進;

4、貨品問題(暢銷款補不、斷碼嚴重):類同款的賣點,進行重組搭配銷售;

5、VIP消費下降:每周回訪、了解顧客的需求,購買時適當送點小禮品。銷售反思自己的不足和改進。

銷售下降原因分析和提升方案:銷售下降原因分析範文?

銷售業績下降原因往往是存在多方面,分析原因一般可以從:產品市場、團隊管理、供銷關系、顧客立場等角度進行。導購業績未完成小總結。

1、分析調查產品市場,了解產品銷售不佳的詳細原因。業績不好的分析和改進。

2、管理好公司的業務團隊,提高業務部的業務能力,提升超市業務的效值。團隊配合差:大家討論配合之間存在的問題,通過溝通和班次的調整,利用互補來進行調整。

銷售下降原因分析和提升方案有哪些?

3、把握好供與銷這條黃金鏈。處理好與經銷商之間合作關系。

備貨不足可以上貨3天內做完新款的FAB和搭配,同時看中暢銷款補貨,或是一周內根據銷售補貨,每次搞活動前補足貨品。

4、根據顧客的購買心理,站在顧客立場,為顧客所關心的切身利益著想,體諒和關心到顧客。

提升業績的相關的策略技巧:店長寫業績下滑原因。

1、進行大力度促銷活動。例如廣場前銷售促銷活動,吸引顧客,增加人氣。

2、實行每日活動。每天推出一款超低價產品(蔬菜,大米,雞蛋等日常必需消費品)來吸引顧客。

3、還可以通過發,在電視台進行宣傳等方式,擴大產品知名度。

4、事先進行客流量調查,分析購物客流結構,再針對主要客戶群,提出相應的促銷方案。

銷售下降原因分析和提升方案:業績下滑原因分析怎麼寫

市場大環境的變化、外部競爭的加劇、自己企業技術慢慢落後、生產管理成本控制不力、績效管理體系不健全導致營銷人員積極性不高、市場不準、營銷策略存在問題、重點客戶生變化等原因。

業績下滑原因分析及改進方法:完不成任務的10條理由銷售。

1、天氣下雨:統計進店率,調解賣場氛圍,做產品知識培訓,陳列跟換2、客流很少:統計進店率,分析進店顧客,提升試穿率,賣場可以做一次大掃除促銷活動後總結分析。

3、導購狀態不好:溝通狀態不好的原因,是生活還是工作,進行調整、跟進4、貨品問題(暢銷款補不、斷碼嚴重):類同款的賣點,進行重組搭配銷售銷售業績不好個人反思。

5、VIP消費下降:每周回訪、了解顧客的需求,購買時適當送點小禮品6、連帶:提升導購的搭配能力、備選意識的加強,成套給顧客試穿

7、要求打折:介紹產品的優點和做工,和其他同類品牌對比,利用空餘時間到其他品牌去試穿衣服,了解別人的優質服務,優點可以學習

8、賣場沒有活動(缺少):根據店鋪的需求和做好促銷計劃的同時適當配一些對銷售有提升的贈

9、衣服做工、質量差:每上新款陳列完後,導購修剪衣服線頭和確保衣服沒有次品的情況下上架,有問題的收進倉反映到公司從而提升做工和品質感)滯銷庫存解決方案。

10、備貨不足:上貨3天內做完新款的FAB和搭配,同時看中暢銷款補貨,或是一周內根據銷售補貨,每次搞活動前補足貨品

11、庫存掌握不熟:每周考核庫存一次,交會議中店長通報庫存較大的款和暢銷款的庫存量;店長工作總結不足之處。

12、試穿率低、成交率低:培訓導購與顧客的溝通和贊美顧客,從中了解顧客的需求,提高試穿和成交率。空場店長帶購一起做銷售演練

13、銷售技巧弱:針對銷售較差的導購,店長在現場做銷售培訓和導購在接的每一顧客店長或銷售強的導購幫助總結和分析每一單從中得到提升

14、團隊配合差:大家討論配合之間存在的問題,通過溝通和班次的調整,利用互補來進行調整

15、專業知識不強:通過公司的培訓和定時的檢查

16、非銷售語言較少,不了解顧客的需求:規定每進店顧客都要贊美2點以上,空場做演練個人銷售不好原因總結。

17、空場店鋪氛圍沒有調整好:利用空場,做銷售演練、導購試穿賣場衣服做FAB和培訓銷量下滑的原因怎麼寫。

18、店鋪人員的調動,人員不穩定:讓員工有較強的歸屬感。

19、店長的管理能力:通過培訓提升店長的能力20、附加推銷和備選做的不夠到位:規定店鋪對每一顧客試穿做好兩套左右適合的款作為備選,可以利用收銀後做推銷和利用配件類產品。

以上就是與銷售下滑分析怎麼寫相關內容,是關於銷售下降原因分析範文?的分享。看完銷售下降原因分析和提升方案後,希望這對大家有所幫助!